FOR NEW GURADUATES
MESSAGE
薬学生の皆さんは今、「社会に出たらどんな未来が待っているのだろう」と期待に胸を躍らせていることと思います。未来とは、自分で創るもの。そう！人生は決断の連続です。皆さんは、一薬剤師としてどのように社会に携わり貢献していきたいのか、志が決まっていますか？
私たちは、医療福祉の分野で多角化とともに発展してきた会社ですので、薬局薬剤師の枠にとどまらない広い視点を持って仕事に取り組める人と一緒に仕事がしたいと思います。福神調剤薬局の未来を一緒に創り上げていく「仲間（ファミリー）」を求めます。
代表取締役社長 渡邊 正
複数の処方せん科目を応需。
様々な処方を経験でき、
薬剤師としてスキルアップ。
6段階の研修プログラムで、
薬剤師としてだけでなく、
社会人としてもキャリアアップ。
クリーンルームも設置。
TPN調整も行う
在宅医療のプロを目指す
自社ブランド「福神茶楼」の
商品開発プロジェクトに
参画できるチャンスあり。
調剤薬局だけでなく、
医療福祉の分野で多角化。
チャレンジする企業。
一歩先行く調剤薬局。
栄養士のいる
カフェ併設薬局を開設。
福岡市内を中心に
店舗を展開。
天神・博多への
アクセスも良好。
薬局も身近な医療機関として地域に密着し、かかりつけ薬局となることが求められる中、平成28年4月からは「かかりつけ薬剤師」制度がスタートしました。処方せんどおりに調剤をするだけの薬剤師では今後の生き残りは難しく、患者さんから選ばれる薬剤師となることが求められています。福神調剤薬局では薬剤師＋αであることを「FUKUJINスタンダード」と位置づけ、医療人として常に成長および変化をし続けているスタッフたちが多く活躍しています。
01
薬剤師3年目
薬剤師 → 薬局長を目指して研修中
薬剤師としてのスキルを高めるために様々な店舗での経験を重ねています。加えて、3年目の今、薬局長を目指すための準備がはじまったところです。
薬局長
薬剤師 → 薬局長
かかりつけ薬剤師として活躍中。薬局長として、店舗運営・スタッフ管理のスキルを磨いています。
薬局長
薬剤師 → 薬局長
在宅訪問もおこなう薬剤師として活躍中。前職の病院薬剤師としての知識も活用しながら、新人の研修にも携わっています。
02
課長補佐
薬剤師 → 薬局長 → エリア長 → 課長補佐
薬局内ではかかりつけ薬剤師として活躍しながら、OTC事業部と連携している商品企画室の室長や、管理者研修の内容立案など、経営層により近い立場での仕事を担っています。
係長
薬剤師 → 薬局長 → エリア長 → 係長
大口の在宅を抱えながら、本部と連携して新店舗の企画も進めています。また、薬剤師の意識と仕事姿勢のレベルアップのために、全店舗を対象とした指導もおこなっています。
03
班長
薬剤師 → 薬局長 → エリア長 → 班長
福神が在宅に参入した当初からのメンバーで、薬局在宅のパイオニア。その経験を活かし、現在は地域の専門職の方々のための講演を依頼されるなど、福神の在宅部門を任せられています。
課長代理
薬剤師 → 薬局長 → エリア長 → 課長代理
人事を担当しながら、薬剤師としても日々、薬局に勤務。だからこそできる細やかな採用人事活動をおこなっています。
広報担当
薬剤師 → 複数店舗経験 → 広報担当
複数の店舗で薬剤師を経験し、現在は、斬新なデザインとアイデアで、店舗開発やWEB・紙媒体など広報も担っています。
CAREER
人事担当・武富
採用担当・梅野
| 募集職種 | 薬剤師 |
| 募集学部 | 薬学部卒業見込みの学生 |
| 勤務地 | 福岡市内、および近郊 |
| 初任給 | 月給：285,000円～ 基本給213,500円、薬剤師手当37,300円、住宅手当（全員支給）34,200円 地域手当（勤務エリアにより別途支給） |
| 諸手当 | 薬剤師手当、地域手当、管理薬剤師手当、時間外勤務手当他 |
| 勤務時間 | 1ヵ月単位の変形労働時間制 (※店舗により異なる) |
| 通勤手当 | 社内規定に準ずる (上限20,000円 / 月) |
| 各種保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、薬剤師賠責保険 |
| 昇給 | 年1回（4月） 昨年実績5,000円～15,000円/月 |
| 賞与 | 年2回（6月・12月） 昨年度実績約4ヶ月分 |
| 休日 | 日曜、祝日、土曜半休、他平日 ※配属店舗により異なる 慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 有給休暇 | 入社6カ月経過後に10日付与、最大20日 |
| 福利厚生 |
準社員制度 OTC社員割引制度 借上社宅制度（大牟田エリア限定） インフルエンザ予防接種補助金 赴任補助制度 FC独立支援制度（FC店舗 4店舗） 奨学金支援制度 延長保育料補助制度 ソフトバンクホークス年間指定席 |
| 社内交流イベント | 社員旅行・夏のレクレーション・新年会・若手交流会・社員交流会・サークル活動など |
| 研修 | 新入社員研修、フォローアップ研修、管理者研修、接遇研修、薬剤師実務研修、月例勉強会、認定薬剤師の単位取得サポート：研修会の補助金制度、新人薬剤師eラーニングあり 研修の詳細はこちら |
新人研修は具体的にどのようなことをしていますか？
入社してすぐに新人研修がスタートし4～6週間、座学を中心とした研修を本社で行います。この研修は、調剤薬局の一員として、薬剤師としての心がまえや基礎を学ぶことを目的としています。新人全員がそろい、同じ目標を持った同志として、またライバルとして、切磋琢磨できる貴重な時間になっています。その後は、ファーマローテーション制を採用していますので、幅広い科目を学ぶため複数の店舗で研修を行います。
研修の詳細はこちら
入社後の配属先はどのように決められるのですか？
基本的にはご自宅から通勤できる範囲で配属先を検討しております。またご本人の性格や適正も考慮しながら面談の上、決定しています。
転勤はありますか？
さまざまな科目や業務を学べるように、一人ひとりの成長度合いや経験年数、その時々の状況に応じて店舗異動する場合がありますが、数年に1回など定例化したものはありません。
資格取得支援等はありますか？
認定薬剤師の単位取得サポートとして、自社開催セミナーや会社指定eラーニング、外部研修会、セミナーの補助金制度があります。※研修認定薬剤師取得のための自社開催セミナー・ふくやくセミナーでは、毎回、著名な先生による講義を受講することができます。
結婚・出産しても働き続けることはできますか？
弊社では、産前産後休暇（産前6週間、産後8週間）と併せて、育児休業期間を取得することができます。準社員制度もあるため、女性の働きやすい環境になっております。女性が多く活躍する福神調剤薬局では、今後もスタッフの出産・子育てをサポートしていきたいと考えています。
社内イベントについて教えてください。
年に1度、社員旅行があります。幹事は当番制で毎年違う店舗が担当しています。行き先も違いますが、幹事によって旅行の盛りたて方にいろいろな工夫がされていて、大変好評です。社長からの豪華な景品も魅力の一つとなっています。その他、夏のレクレーション・新年会・若手会など、定期的に交流会が行われています。
会社説明会や店舗見学会は実施していますか？
まずはエントリーフォームよりお申し込みください。ご希望に合わせて会社説明会、及び店舗見学の日程調整をいたします。
社宅制度はありますか？
はい。大牟田エリアにのみ借上げ社宅制度があります。
車通勤は出来ますか？
はい、すべての店舗ではありませんが、対象となる店舗が複数あります。
会社資料や採用パンフレットは貰えますか？
会社資料や採用パンフレットをご希望の方は、お問い合わせフォームよりお気軽にご連絡ください。
